Parliamo dei costi fissi dell'impresa: che significato economico ha questo indicatore, come utilizzarlo e analizzarlo.

Costi fissi. Definizione

Costi fissi(IngleseFissocostoFCTFC ototalefissocosto) è una classe di costi aziendali che non sono correlati (non dipendono) dal volume di produzione e di vendita. In ogni momento sono costanti, indipendentemente dalla natura dell'attività. I costi fissi, insieme a quelli variabili, che sono l’opposto di costanti, costituiscono i costi totali dell’impresa.

Formula per il calcolo dei costi/spese fissi

La tabella seguente mostra i possibili costi fissi. Per comprendere meglio i costi fissi, confrontiamoli tra loro.

Costi fissi= Costi salariali + Affitto locali + Ammortamenti + Tasse immobiliari + Pubblicità;

Costi variabili = Costi delle materie prime + Materiali + Elettricità + Carburante + Parte bonus dello stipendio;

Costi totali= Costi fissi + Costi variabili.

Va notato che i costi fissi non sono sempre costanti, perché un'impresa, sviluppando le proprie capacità, può aumentare lo spazio di produzione, il numero del personale, ecc. Di conseguenza cambieranno anche i costi fissi, per questo i teorici del management accounting li chiamano ( costi fissi condizionati). Allo stesso modo per i costi variabili: costi variabili condizionatamente.

Un esempio di calcolo dei costi fissi in un'impresa inEccellere

Mostriamo chiaramente le differenze tra costi fissi e variabili. Per fare ciò, in Excel, compila le colonne con “volume di produzione”, “costi fissi”, “costi variabili” e “costi totali”.

Di seguito è riportato un grafico che confronta questi costi tra loro. Come vediamo, con un aumento del volume di produzione, le costanti non cambiano nel tempo, ma le variabili crescono.

I costi fissi non cambiano solo nel breve termine. A lungo termine, i costi diventano variabili, spesso a causa dell’impatto di fattori economici esterni.

Due metodi per calcolare i costi in un'impresa

Quando si producono prodotti, tutti i costi possono essere suddivisi in due gruppi utilizzando due metodi:

• costi fissi e variabili;
• costi indiretti e diretti.

Va ricordato che i costi dell'impresa sono gli stessi, solo che possono essere analizzati con metodi diversi. In pratica, i costi fissi si sovrappongono fortemente a concetti come costi indiretti o costi generali. Di norma, il primo metodo di analisi dei costi viene utilizzato nella contabilità di gestione e il secondo nella contabilità.

Costi fissi e punto di pareggio dell'impresa

I costi variabili fanno parte del modello del punto di pareggio. Come abbiamo stabilito in precedenza, i costi fissi non dipendono dal volume di produzione/vendite e, con un aumento della produzione, l’impresa raggiungerà uno stato in cui il profitto derivante dai prodotti venduti coprirà i costi variabili e fissi. Questo stato è chiamato punto di pareggio o punto critico in cui l'impresa raggiunge l'autosufficienza. Questo punto viene calcolato per prevedere e analizzare i seguenti indicatori:

• a quale volume critico di produzione e vendite l'impresa sarà competitiva e redditizia;
• quale volume di vendite deve essere effettuato per creare una zona di sicurezza finanziaria per l'impresa;

Il profitto marginale (reddito) al punto di pareggio coincide con i costi fissi dell'impresa. Gli economisti nazionali usano spesso il termine reddito lordo invece di profitto marginale. Quanto più il profitto marginale copre i costi fissi, tanto maggiore è la redditività dell’impresa. Puoi studiare il punto di pareggio più in dettaglio nell'articolo ““.

Costi fissi nel bilancio dell'impresa

Poiché i concetti di costi fissi e variabili di un'impresa si riferiscono alla contabilità di gestione, non ci sono righe nello stato patrimoniale con tali nomi. Nella contabilità (e nella contabilità fiscale) vengono utilizzati i concetti di costi indiretti e diretti.

In generale, i costi fissi comprendono le righe di stato patrimoniale:

• Costo del venduto – 2120;
• Spese di vendita – 2210;
• Manageriale (affari generali) – 2220.

La figura seguente mostra il bilancio di Surgutneftekhim OJSC, come vediamo, i costi fissi cambiano ogni anno; Il modello dei costi fissi è un modello puramente economico e può essere utilizzato a breve termine quando i ricavi e il volume di produzione cambiano in modo lineare e naturale.

Facciamo un altro esempio: OJSC ALROSA e osserviamo la dinamica dei cambiamenti nei costi semifissi. La figura seguente mostra l’andamento delle variazioni dei costi dal 2001 al 2010. Puoi vedere che i costi non sono rimasti costanti nell'arco di 10 anni. Il costo più consistente nel corso del periodo è stato quello delle spese di vendita. Altre spese sono cambiate in un modo o nell'altro.

Riprendere

I costi fissi sono costi che non cambiano in base al volume di produzione dell'impresa. Questo tipo di costi viene utilizzato nella contabilità di gestione per calcolare i costi totali e determinare il livello di pareggio dell'impresa. Poiché un'impresa opera in un ambiente esterno in costante cambiamento, anche i costi fissi cambiano nel lungo periodo e quindi in pratica sono più spesso chiamati costi semifissi.

Si dividono in variabili e costanti. La loro principale differenza è che alcuni cambiano con l'aumentare del volume di produzione, mentre altri no. Tuttavia, i costi fissi e variabili includono i costi relativi alla produzione e alle vendite. Quando le attività produttive cessano, una parte delle spese scompare e diventa pari a zero. Diamo un'occhiata a cosa includono i costi variabili. Nell'articolo verrà fornito anche un esempio di costi.

Composizione delle spese

I costi variabili includono:

1. Spese commerciali (percentuali delle vendite ai responsabili delle vendite e altri compensi, nonché% pagate alle società di outsourcing).
2. Costo dei beni prodotti.
3. Stipendio del personale lavoratore (parte dello stipendio, che dipende dagli standard soddisfatti).
4. Il costo del carburante, delle materie prime, dei materiali, dell'elettricità e di altre risorse coinvolte nelle attività produttive.

Tra i costi variabili rientrano anche alcune imposte: IVA, accise, detrazioni secondo il sistema fiscale semplificato, imposta unificata sui premi.

Scopo del calcolo

Dietro ogni coefficiente, indicatore o concetto è necessario vederne il significato economico. Se parliamo degli obiettivi dell'impresa, in generale ce ne sono due: ridurre i costi o aumentare le entrate. Quando si generalizzano questi concetti, emerge la redditività dell'azienda. Più alto è questo indicatore, più stabile sarà la posizione finanziaria dell'azienda, maggiori saranno le opportunità per attrarre ulteriori fondi presi in prestito, espandere le capacità tecniche e produttive. In questo caso l'impresa può aumentare il proprio valore sul mercato e aumentare la propria attrattiva per gli investimenti. La divisione viene utilizzata nella contabilità di gestione. I manager aziendali devono sapere quali sono i costi variabili. Non esiste alcuna riga che mostri questo gruppo di spese nel rendiconto finanziario. Determinare il valore di questi costi nella struttura complessiva ci consente di analizzare le attività dell'azienda. Il management, sapendo che i costi variabili includono, bilanciando spese e entrate, ha l'opportunità di considerare diverse strategie di gestione per aumentare la redditività dell'azienda.

Volume di produzione e di vendita

Per comprendere meglio cosa comprendono i costi variabili, è opportuno considerare la loro suddivisione in base ad alcune caratteristiche. In base ai volumi di produzione e di vendita si distinguono:

Come ridurre i costi?

Una delle opzioni per ridurre i costi variabili è l’utilizzo delle “economie di scala”. Appare con un aumento del volume di produzione e il passaggio dalla produzione seriale a quella di massa dei prodotti. Il grafico mostra che all’aumentare della produzione si raggiunge un certo punto. In esso, la relazione tra l’importo delle spese e il volume di produzione diventa non lineare. Allo stesso tempo, il tasso al quale cambiano i costi variabili è inferiore all’intensità della crescita della produzione/vendite di beni. Le ragioni di questo effetto includono:

Indicatore statico

In base a ciò le spese si dividono in:

1. Generale.
2. Media.

I costi variabili totali includono tutti i costi relativi a una determinata categoria nell'intera gamma di prodotti. I costi medi includono i costi per unità. prodotti o gruppi di prodotti.

Contabilità finanziaria

Quando si effettua la contabilità, distinguiamo:

Atteggiamento verso il processo

Secondo questo criterio si distinguono tipologie produttive e non produttive. I primi riguardano direttamente il processo produttivo. Tali costi variabili includono il costo dei materiali, delle materie prime, dell’energia, delle risorse di carburante, dei salari dei lavoratori e così via. Costi non di produzione non direttamente correlati alla produzione del prodotto. Tra questi rientrano, ad esempio, le spese di trasporto, le provvigioni agli agenti ed altri costi gestionali e commerciali.

Calcolo

La formula è simile alla seguente:

- Spese variabili = Costi delle materie prime + materiali + carburante + elettricità + bonus salariali + % delle vendite.

- Costi variabili = lordi - costi fissi.

Pareggiare

Consideriamo il ruolo dei costi variabili nella sua determinazione. Il punto di pareggio dipende direttamente da questi costi. Quando un'azienda raggiunge un certo volume di produzione, si verifica un momento di equilibrio. A questo punto, l’importo delle perdite e dei profitti coincide. In questo caso, il reddito netto è pari a 0 e il reddito marginale è pari ai costi fissi. Questo punto indica il livello di produzione critico minimo al quale l'impresa è considerata redditizia. Il compito dell'azienda è creare una zona di sicurezza e creare un livello di produzione e vendita di prodotti che garantisca la massima distanza dal punto di pareggio. Quanto più l’impresa è lontana da questo punto, tanto maggiore sarà la sua stabilità finanziaria, redditività e competitività. All’aumentare dei costi variabili, questo punto si sposta.

Punto importante

Il modello sopra discusso di solito opera su relazioni lineari tra volume di produzione e profitti/spese. In pratica, queste dipendenze sono spesso non lineari. Questa situazione è dovuta al fatto che la dimensione della produzione è influenzata da una serie di fattori. Questi includono:

• Stagionalità della domanda.
• Tecnologie utilizzate.
• Attività dei concorrenti.
• Tasse.
• Indicatori macroeconomici.
• "Effetto di scala".
• Sussidi e altro ancora.

Per garantire l’accuratezza del modello, è necessario applicarlo a breve termine ai prodotti con domanda stabile.

Come ricordiamo, abbiamo bisogno di un piano aziendale non solo per comprendere gli obiettivi e le modalità per raggiungerli, ma anche per giustificare la redditività e la possibilità di realizzare il nostro progetto di investimento.

Quando si effettuano i calcoli per un progetto, ci si imbatte nel concetto di costi fissi e variabili o spese.

Cosa sono e quale significato economico e pratico hanno per noi?

Le spese variabili, per definizione, sono quelle spese che non sono costanti. Cambiano. E la variazione del loro valore è associata al volume dei prodotti fabbricati. Maggiore è il volume, maggiori saranno i costi variabili.

Quali voci di costo sono incluse e come calcolarle?

Tutte le risorse spese per la produzione possono essere classificate come costi variabili:

• materiali;
• componenti;
• salari dei dipendenti;
• energia elettrica consumata dal motore di una macchina in funzione.

Il costo di tutte le risorse necessarie che devono essere spese per produrre un determinato volume di output. Questi sono tutti i costi materiali, più i salari dei lavoratori e del personale addetto alla manutenzione, più il costo di elettricità, gas, acqua spesa nel processo di produzione, più i costi di imballaggio e trasporto. Ciò include anche i costi per la creazione di scorte di materiali, materie prime e componenti.

È necessario conoscere i costi variabili per unità di prodotto. Quindi possiamo calcolare in qualsiasi momento l'importo totale dei costi variabili per un determinato periodo di tempo.
Dividiamo semplicemente il costo di produzione stimato per il volume di produzione in termini fisici. Otteniamo costi variabili per unità di produzione.

Questo calcolo viene effettuato per ogni tipologia di prodotto e servizio.

In che modo il costo unitario differisce dai costi variabili di produzione di un prodotto o servizio? Nel calcolo sono compresi anche i costi fissi.

I costi fissi sono quasi indipendenti dai volumi di produzione.

Questi includono:

• spese amministrative (costi di mantenimento e affitto uffici, servizi postali, spese di trasferta, comunicazioni aziendali);
• costi di mantenimento della produzione (affitto locali e attrezzature produttive, manutenzione macchinari, energia elettrica, riscaldamento ambienti);
• spese di marketing (promozione del prodotto, pubblicità).

I costi fissi rimangono costanti fino a un certo punto in cui il volume di produzione diventa troppo grande.

Un passo importante per determinare i costi variabili e fissi, nonché l'intero piano finanziario, è il calcolo dei costi del personale, che può essere effettuato anche in questa fase.

Sulla base dei dati che abbiamo ricevuto nel piano organizzativo sulla struttura, sul personale, sugli orari di lavoro, nonché concentrandoci sui dati del programma di produzione, calcoliamo i costi del personale. Effettuiamo questo calcolo per l'intero periodo del progetto.

È necessario determinare l'importo della remunerazione del personale dirigente, della produzione e degli altri dipendenti, nonché l'importo totale delle spese.

Non dimenticare di tenere conto delle tasse e dei contributi sociali, che saranno anch’essi inclusi nell’importo totale.

Tutti i dati sono presentati in forma tabellare per facilitare il calcolo.

Conoscendo i costi fissi e variabili, nonché i prezzi dei prodotti, è possibile calcolare il punto di pareggio. Questo è il livello delle vendite che garantisce l’autosufficienza dell’impresa. Al punto di pareggio c'è uguaglianza nella somma di tutti i costi, fissi e variabili, e del reddito derivante dalla vendita di un certo volume di prodotti.

L'analisi del livello di pareggio ci consentirà di trarre una conclusione sulla sostenibilità del progetto.

Un'impresa dovrebbe sforzarsi di ridurre i costi variabili e fissi per unità di produzione, ma questo non è un indicatore diretto dell'efficienza produttiva. È necessario tenere conto delle specificità dell'impresa. Le industrie ad alta tecnologia possono avere costi fissi elevati, mentre quelli sottosviluppati con attrezzature vecchie possono essere bassi. Ciò può essere osservato anche quando si analizzano i costi variabili.

L’obiettivo principale della tua azienda è massimizzare il profitto economico. E questo non significa solo tagliare in qualche modo i costi, ma anche utilizzare vari strumenti per ridurre i costi di produzione e di gestione attraverso l'uso di attrezzature più produttive e una maggiore produttività del lavoro.

Contenuto:

I costi di produzione di un’impresa possono essere suddivisi in due categorie: costi variabili e costi fissi. I costi variabili dipendono dalle variazioni del volume di produzione, mentre i costi costanti rimangono fissi. Comprendere il principio di classificazione dei costi in fissi e variabili è il primo passo per gestire i costi e migliorare l’efficienza produttiva. Sapere come calcolare i costi variabili ti aiuterà a ridurre il costo unitario, rendendo la tua attività più redditizia.

Passi

1 Calcolo dei costi variabili

1. 1 Classificare i costi in fissi e variabili. I costi fissi sono quei costi che rimangono invariati al variare del volume di produzione. Ciò può includere, ad esempio, l'affitto e gli stipendi del personale dirigente. Sia che produciate 1 unità o 10.000 unità in un mese, questi costi rimarranno più o meno gli stessi. I costi variabili cambiano con le variazioni del volume di produzione. Questi includono, ad esempio, i costi delle materie prime, dei materiali di imballaggio, dei costi di consegna dei prodotti e dei salari degli addetti alla produzione. Più prodotti produci, più alti saranno i costi variabili.
   • Ora che hai compreso la differenza tra costi fissi e variabili, prova a classificare tutti i costi della tua attività. Molti di essi saranno facili da classificare in una categoria o nell'altra, mentre altri non saranno così chiari.
   • Alcuni costi (combinati) che non si comportano strettamente come fissi o variabili sono difficili da classificare. Ad esempio, gli stipendi dei dipendenti possono consistere in uno stipendio fisso e una percentuale di commissioni sul volume delle vendite. Tali costi sono meglio suddivisi in componenti fisse e variabili. In questo caso, le commissioni derivanti dal volume delle vendite verranno classificate come costi variabili.
2. 2 Sommare tutti i costi variabili per il periodo di tempo in esame. Dopo aver identificato tutti i costi variabili, calcola il loro valore totale per il periodo di tempo analizzato. Ad esempio, le tue operazioni di produzione sono abbastanza semplici e comportano solo tre tipi di costi variabili: materie prime, costi di imballaggio e spedizione e salari dei lavoratori. La somma di tutti questi costi costituirà il totale dei costi variabili.
   • Supponiamo che tutti i costi variabili annuali in termini monetari siano i seguenti: 350.000 rubli per materie prime e forniture, 200.000 rubli per costi di imballaggio e consegna, 1.000.000 di rubli per i salari dei lavoratori.
   • I costi variabili totali per l'anno in rubli saranno: 350000 + 200000 + 1000000 3 Dividere i costi variabili totali per il volume di produzione. Se dividi l'importo totale dei costi variabili per il volume di produzione nel periodo di tempo analizzato, scoprirai l'importo dei costi variabili per unità di produzione. Il calcolo può essere rappresentato come segue: v = V Q

2 Applicazione del metodo di calcolo minimax

1. 1 Identificare i costi combinati. A volte alcuni costi non possono essere chiaramente classificati come costi variabili o fissi. Tali costi possono variare a seconda del volume di produzione, ma possono essere presenti anche quando la produzione è ferma o non vengono effettuate vendite. Tali costi sono chiamati costi combinati. Possono essere suddivisi in componenti fisse e variabili per determinare con maggiore precisione l'importo dei costi fissi e variabili.
   • Un esempio di costo combinato è il salario dei dipendenti, che consiste nello stipendio e in una percentuale di commissione sulle vendite. Il dipendente riceve uno stipendio anche in assenza di vendite, ma la sua commissione dipende dal volume delle vendite dei prodotti. In questo caso, lo stipendio è un costo fisso e le commissioni sono un costo variabile.
   • Costi combinati possono verificarsi anche nella retribuzione dei lavoratori a cottimo se si garantisce che riceveranno un importo fisso di ore lavorate per ciascun periodo di paga. Il volume fisso di occupazione sarà classificato come costi fissi e tutto il tempo di lavoro aggiuntivo sarà classificato come costi variabili.
   • Inoltre, anche i bonus corrisposti ai dipendenti possono essere classificati come costi combinati.
   • Un esempio più complesso di costi combinati sarebbero le bollette. Dovrai pagare luce, acqua e gas anche quando non c'è produzione. Tuttavia, nella maggior parte dei casi, questi costi dipenderanno dal volume di produzione. Per scomporli in componenti costanti e variabili è necessario un metodo di calcolo leggermente più complesso.
2. 2 Stima dei costi in base al livello di attività produttiva. Per scomporre i costi combinati in componenti fisse e variabili, è possibile utilizzare il metodo minimax. Questo metodo stima i costi combinati per i mesi con i volumi di produzione più alti e più bassi e poi li confronta per identificare la componente di costo variabile. Per iniziare il calcolo, è necessario innanzitutto identificare i mesi con il volume più alto e quello più basso di attività manifatturiera (produzione). Per ciascun mese in esame, registrare l'attività di produzione in una quantità misurabile (ad esempio, le ore macchina impiegate) e l'importo corrispondente dei costi combinati.
   • Supponiamo che la tua azienda utilizzi una macchina da taglio a getto d'acqua in produzione per tagliare parti metalliche. Per questo motivo la tua azienda ha costi idrici variabili per la produzione, che dipendono dal suo volume. Tuttavia, hai anche costi costanti per l'acqua associati al mantenimento della tua attività (per bere, servizi pubblici e così via). In generale, i costi per l'acqua nella vostra azienda sono combinati.
   • Diciamo che nel mese di massima produzione la tua bolletta dell'acqua è stata di 9.000 rubli e hai dedicato 60.000 ore macchina alla produzione. E nel mese con il volume di produzione più basso, la bolletta dell'acqua è stata di 8.000 rubli, mentre sono state spese 50.000 ore macchina.
3. 3 Calcolare il costo variabile per unità di produzione (VCR). Trova la differenza tra i due valori di entrambi gli indicatori (costi e produzione) e determina il valore dei costi variabili per unità di produzione. Si calcola come segue: V C R = C − c P − p
4. 4 Determinare i costi variabili totali. Il valore sopra calcolato può essere utilizzato per determinare la parte variabile dei costi combinati. Moltiplicare i costi variabili per unità di produzione per il livello appropriato di attività produttiva. Nell'esempio in esame il calcolo sarà il seguente: 0,10×50000

3 Utilizzo pratico delle informazioni sui costi variabili

1. 1 Valutare le tendenze dei costi variabili. Nella maggior parte dei casi, l’aumento del volume di produzione renderà ogni unità aggiuntiva prodotta più redditizia. Questo perché i costi fissi sono ripartiti su più unità di produzione. Ad esempio, se un'azienda che produceva 500.000 unità di prodotto spendeva 50.000 rubli in affitto, questi costi nel costo di ciascuna unità di produzione ammontavano a 0,10 rubli. Se il volume di produzione raddoppia, i costi di noleggio per unità di produzione saranno già di 0,05 rubli, il che ti consentirà di ottenere maggiori profitti dalla vendita di ciascuna unità di merce. Cioè, all’aumentare del fatturato, aumenta anche il costo di produzione, ma a un ritmo più lento (idealmente, nel costo unitario di produzione, i costi variabili per unità dovrebbero rimanere invariati e la componente dei costi fissi per unità dovrebbe diminuire ).
   • Per capire se il livello dei costi variabili per unità rimane costante, dividere i costi variabili totali per le entrate. In questo modo puoi capire quale percentuale dei tuoi costi variabili rappresenta nelle entrate. Se conduci un'analisi dinamica di questo valore per periodo, puoi capire se i costi variabili per unità di produzione stanno cambiando in una direzione o nell'altra.
   • Ad esempio, se i costi variabili totali per un anno ammontavano a 70.000 rubli e per il successivo a 80.000 rubli, mentre le entrate sono state ricevute rispettivamente per un importo di 1.000.000 e 1.150.000 di rubli, è possibile verificare che i costi variabili per unità di produzione siano stati abbastanza stabile negli anni: 70.000 ÷ 1.000.000 2 Utilizzare la percentuale dei costi variabili nel prezzo di costo per valutare il rischio. Se si calcola la percentuale dei costi variabili nel costo unitario di produzione, è possibile determinare il rapporto proporzionale tra costi variabili e fissi. Il calcolo si effettua dividendo i costi variabili per unità di produzione per il costo per unità di produzione utilizzando la formula: v v + f
2. Tuttavia, per le aziende con una quota maggiore di costi fissi, è molto più semplice trarre vantaggio dalle economie di scala (l’aumento della produzione porta a costi unitari inferiori). Ciò è dovuto al fatto che i ricavi derivanti dall’aumento della produzione crescono più rapidamente dei costi di produzione.
   • Ad esempio, un'azienda di software ha costi fissi significativi associati allo sviluppo di programmi e al pagamento del personale, ma è in grado di aumentare le vendite senza un aumento significativo dei costi variabili.
3. D’altra parte, se le vendite diminuiscono, un’azienda con un’elevata quota di costi variabili troverà più facile tagliare la produzione e rimanere redditizia rispetto a un’azienda con un’elevata quota di costi fissi (dovrà trovare una via d’uscita e decidere cosa fare) a che fare con gli elevati costi fissi per unità di prodotto).
4. Un’azienda con costi fissi elevati e costi variabili bassi ha un’elevata leva operativa, che rende i suoi profitti o perdite fortemente dipendenti dal volume dei ricavi. In sostanza, le vendite al di sopra di un certo livello sono notevolmente più redditizie, mentre le vendite al di sotto di tale livello sono notevolmente più costose.
5. Idealmente, un’azienda dovrebbe trovare un equilibrio tra rischio e redditività adeguando il livello dei costi fissi e variabili.
6. 3 Condurre un'analisi comparativa con aziende dello stesso settore. Innanzitutto, calcola i costi variabili per unità della tua azienda. Quindi raccogli dati sul valore di questo indicatore da aziende dello stesso settore. Questo ti darà un punto di partenza per valutare le prestazioni della tua azienda. Costi variabili unitari più elevati possono indicare che un’azienda è meno efficiente di altre; mentre un valore inferiore di tale indicatore può essere considerato un vantaggio competitivo.
   • Il valore dei costi variabili per unità di prodotto superiore alla media del settore indica che l’azienda spende più denaro e risorse (manodopera, materiali, servizi pubblici) nella produzione rispetto ai suoi concorrenti. Ciò potrebbe indicare la sua bassa efficienza o l'uso di risorse troppo costose nella produzione. In ogni caso, non sarà redditizio quanto i suoi concorrenti a meno che non riduca i costi o aumenti i prezzi.
   • D’altra parte, un’azienda che è in grado di produrre gli stessi beni a un costo inferiore realizza un vantaggio competitivo nel guadagnare un profitto maggiore dal prezzo di mercato fissato.
   • Questo vantaggio competitivo può essere basato sull’uso di materiali più economici, manodopera più economica o strutture di produzione più efficienti.
   • Ad esempio, un’azienda che acquista cotone a un prezzo inferiore rispetto ad altri concorrenti può produrre camicie con costi variabili inferiori e applicare prezzi inferiori per i prodotti.
   • Le società pubbliche pubblicano i loro rapporti sui loro siti web, nonché sui siti web delle borse in cui vengono negoziati i loro titoli. Informazioni sui costi variabili possono essere ottenute analizzando il "Conto Economico" di queste società.
7. 4 Condurre un'analisi di pareggio. I costi variabili (se noti) combinati con i costi fissi possono essere utilizzati per calcolare il punto di pareggio per un nuovo progetto di produzione. L'analista è in grado di tracciare un grafico della dipendenza dei costi fissi e variabili dai volumi di produzione. Con il suo aiuto sarà in grado di determinare il livello di produzione più redditizio.
   • Ad esempio, se un'azienda prevede di iniziare a produrre un nuovo prodotto, che richiede un investimento una tantum di 100.000 rubli, vorrai sapere quanto prodotto dovrà essere prodotto e venduto per recuperare questo investimento e iniziare a realizzare un profitto. Per fare ciò sarà necessario sommare la somma degli investimenti e degli altri costi fissi con i costi variabili e sottrarre il totale dalle entrate ai vari livelli di produzione.
   • Matematicamente, il punto di pareggio può essere calcolato utilizzando la seguente formula: Q = F P − v
   • Ad esempio, se i costi fissi aggiuntivi durante la produzione ammontano a 50.000 rubli (oltre ai 100.000 rubli originali, per un totale di 150.000 rubli di costi fissi), i costi variabili saranno pari a 1 rublo per unità di produzione e il prezzo di vendita sarà fissato a 4 rubli, quindi il punto di pareggio sarà calcolato come segue: Q = 150000 4 − 1 (displaystyle Q=(frac (150000)(4-1))), che risulterà in 50.000 unità di produzione .

• Tieni presente che i calcoli forniti negli esempi si applicano anche ai calcoli in altri tipi di valute.

I costi variabili e fissi sono i due principali tipi di costi. Ciascuno di essi viene determinato a seconda che i costi risultanti cambino in risposta alle fluttuazioni del tipo di costo selezionato.

Costi variabili- si tratta di costi, la cui entità cambia in proporzione alle variazioni del volume di produzione. I costi variabili includono: materie prime e forniture, salari degli addetti alla produzione, prodotti acquistati e semilavorati, carburante ed elettricità per le esigenze di produzione, ecc. Oltre ai costi diretti di produzione, sono considerati variabili alcuni tipi di costi indiretti, come ad esempio: costi di strumenti, materiali ausiliari, ecc. Per unità di prodotto, i costi variabili rimangono costanti nonostante i cambiamenti nel volume di produzione.

Esempio: Con un volume di produzione di 1000 rubli. con un costo per unità di produzione di 10 rubli, i costi variabili ammontavano a 300 rubli, cioè in base al costo di un'unità di produzione ammontavano a 6 rubli. (300 rub. / 100 pz. = 3 rub.). Come risultato del raddoppio del volume di produzione, i costi variabili sono aumentati a 600 rubli, ma in base al costo di un'unità di produzione ammontano ancora a 6 rubli. (600 rub. / 200 pz. = 3 rub.).

Costi fissi- costi, il cui valore non dipende quasi dalle variazioni del volume di produzione. I costi fissi comprendono: stipendi del personale dirigente, servizi di comunicazione, ammortamento delle immobilizzazioni, canoni di locazione, ecc. Per unità di produzione, i costi fissi cambiano parallelamente alle variazioni del volume di produzione.

Esempio: Con un volume di produzione di 1000 rubli. con un costo per unità di produzione di 10 rubli, i costi fissi ammontavano a 200 rubli, cioè in base al costo di un'unità di produzione ammontavano a 2 rubli. (200 rubli / 100 pezzi = 2 rubli). Come risultato del raddoppio del volume di produzione, i costi fissi sono rimasti allo stesso livello, ma in base al costo di un'unità di produzione ora ammontano a 1 rublo. (2000 rubli / 200 pezzi = 1 rubli).

Allo stesso tempo, pur rimanendo indipendenti dalle variazioni del volume di produzione, i costi fissi possono cambiare sotto l’influenza di altri fattori (spesso esterni), come l’aumento dei prezzi, ecc. Tuttavia, tali cambiamenti di solito non hanno un impatto notevole sull’importo delle spese generali aziendali, pertanto, in fase di pianificazione, nella contabilità e controllo, le spese generali aziendali sono accettate come costanti. Va inoltre notato che alcune spese generali possono comunque variare a seconda del volume di produzione. Pertanto, a seguito dell'aumento del volume di produzione, gli stipendi dei dirigenti e le loro attrezzature tecniche (comunicazioni aziendali, trasporti, ecc.) potrebbero aumentare.